• <nav id="x2e9x"><video id="x2e9x"></video></nav>

  • <strike id="x2e9x"><sup id="x2e9x"></sup></strike>
  • x
    x
    400-6969-380
    冲刺飙分
    轻松备考
    欢迎来到中人教师网!
    统考地区
    • 北京
    • 天津
    • 河北
    • 山西
    • 湖北
    • 江苏
    • 安徽
    • 山东
    • 上海
    • 浙江
    • 江西
    • 福建
    • 湖南
    • 宁夏
    • 河南
    • 四川
    • 重庆
    • 贵州
    • 云南
    • 辽宁
    • 吉林
    • 广东
    • 广西
    • 海南
    • 陕西
    • 青海
    • 甘肃
    • 黑龙江
    省考地区
    • 新疆
    • 西藏
    • 内蒙古
    距离2021上半年教师资格统考笔试考试还有
    2020年金华教师招聘 浙江金华兰溪市教育人才引进公告【40人】
    01-16发布
    来源:中人教育
    阅读量:14891
    分享到:
    导读:
    2020年金华教师招聘 浙江金华兰溪市教育人才引进公告【40人】
     
    2020年浙江金华兰溪市教育人才引进公告【40人】
     
    欢迎加入金华教师招聘群:651467851
     
    根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》的有关规定,通过引进人才的方式选聘(调)优秀、紧缺教育人才来优化教师队伍结构,加强教师队伍建设。现将2020年兰溪市人才直通车(教育系统)教育人才引进公告如下:
     
    一、岗位及人数(40名,岗位视报名情况可作相应调整)
     
    附件下载.doc
     
    二、对象范围
     
    (一)全日制普通高校毕业生(含2020年应届生),专业对口或具有相应教师资格证,年龄35周岁(年龄计算时间截止至公告之日,下同)以内,并符合以下条件之一的:
     
    1.硕士及以上学历;
     
    2.“双一流”、原“985”“211”院校本科毕业或高考第一批录取师范类本科毕业,综合成绩排名前1/2,或获得过校三等奖学金、优秀毕业生、优秀学生(干部)称号;
     
    3.师范类本科毕业,获得过校级二等奖学金、或获得校优秀毕业生称号,或在校师范生教学技能竞赛中获二等奖以上;
     
    4.日语、音乐、体育、烹饪、旅游、财会专业允许非师范类毕业生报考,其他要求与师范类毕业生一致。
     
    (二)在职在编教师,专业对口,本科及以上学历,具有相应教师资格证,年龄45周岁以内,并符合以下条件之一:
     
    1.获得过县市级教坛新秀、骨干教师、学科带头人、名师及以上称号。
     
    2.获得县市级优秀教师、优秀共产党员、师德先进、最美教师、优秀班主任及以上荣誉,或2次以上校级综合荣誉;
     
    3.获得县市级优质课三等奖或教学技能比武二等奖以上;
     
    4.教育教学论文或课题获县市级一等奖(地市二等奖)以上。
     
    三、报名办法
     
    1.报名时间:自公告之日起至2月29日(现场报名节假日除外)
     
    2.报名方式:采取网络报名与现场报名相结合的方式进行。有报名意向人员以“学科姓名”实名申请加入“2020兰溪市教育人才引进报名QQ群”(群号741469608),并将本人简历及相关资料(身份证、学历证书、报名表、获奖及荣誉证书、近期二寸正面免冠照片)发至邮箱:lxjtjdas@163.com。未申请加群、发送相关资料的人员也可现场报名时提交资料原件及复印件。
     
    现场报名地址:兰溪市教育局四楼人事科(兰溪市丹溪大道333号)。咨询电话:0579—8882112788821100。
     
    四、招聘程序
     
    符合条件的报名人员直接进行面试,面试成绩满分为100分,乡镇学校岗位面试成绩未达到60分的不予录取,城区学校面试成绩需达80分以上,兰溪一中需达85分以上。面试时间另行通知。
     
    面试成绩达到要求人员从高分到低分按1:1确定体检对象,体检费用自理,体检参照教师资格认定体检标准执行。
     
    经考察、体检,对拟聘用人员进行公示,公示期为7天。公示期满无异议后,办理相关聘用手续。考察标准参照国家公务员的有关考察规定执行。
     
    放弃体检、体检不合格、放弃考察、考察不合格的,该职位按面试成绩从高分到低分依次予以递补。
     
    聘用人员按规定办理聘用手续,逾期未办理聘用手续的,作自动放弃处理,取消聘用资格。
     
    五、薪酬待遇
     
    1.人才引进人员纳入公办教师编制,执行公办教师薪酬工资。
     
    2.享受兰溪市“聚兰工程”人才购房补助。博士(正高)、硕士(副高)、双一流本科、普通本科分别给予40、20、10、8万元补助。给予人才公寓或房屋租赁补贴。(详见“聚兰工程”政策意见)
     
    3.根据人才层次给予5千-20万元的安家补助。(具体由兰溪市教育局负责解释并执行)
     
    六、其他事项
     
    (一)人才引进不受招考比例限制,本市事业单位在编人员不得报名。
     
    (二)聘用人员原则上最低服务年限为5年(录用公务员、当兵入伍、上级选调、高校入学等特殊情况除外)。
    中共兰溪市委编办
     
    兰溪市人力社保局
     
    兰溪市教育局
     
    2020年1月15日


    查看附件: 相关附件下载

    点赞
    推荐课程
    更多>>
    • 教育理论综合(通用)图书配套课程 试听
    • 素质教育(中小学) 考点精讲班 试听
    • 基础系统班 试听
    相关推荐
    换一换
    推荐课程 更多>>
    推荐图书 更多>>
    返回顶部
    国产日韩欧美不卡在线二区,youjizz,久99久视频免费观看视频,欧美14一18处毛片 许昌磕灿金融服务有限公司 许昌磕灿金融服务有限公司